Untuk memahami kepemimpinan terlebih dahulu kita ketahui definisi
kepemimpinan menurut para ahli adalah sebagai berikut: Menurut House dalam
Gary (2009:334) mengatakan bahwa kepemimpinan adalah kemampuan individu
untuk mempengaruhi, memotivasi, dan membuat orang lain mampu memberikan
kontribusinya demi efektivitas dan keberhasilan organisasi. Jadi dari pendapat
House dapat dikatakan bahwa kepemimpinan merupakan cara mempengaruhi dan
memotivasi orang lain agar orang tersebut mau berkontribusi untuk keberhasilan
organisasi.
Sedangkan Terry dalam Wahjosumidjo, (2012:17) menyatakan bahwa
“Leadership is the activity of infuencing exercised to strive willingly for group
objectives” (Kepemimpinan adalah kegiatan dalam mempengaruhi orang lain
untuk bekerja keras dengan penuh kemauan untuk tujuan kelompok). Dari
pendapat Terry dapat diartikan bahwa kepemimpinan itu adalah merupakan
kemampuan untuk mempengaruhi dan menggerakkan orang lain untuk mencapai
tujuan.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar