Definisi Resilient Safety Culture

Resilient Safety Culture adalah budaya organisasi yang mendorong praktik
aman untuk meningkatkan keselamatan dalam organisasi yang berjuang untuk
manajemen keselamatan yang hemat biaya dengan menekankan pembelajaran
organisasi dan perbaikan terus-menerus. Bagaimana Resilient Safety Culture
dipraktekkan tergantung pada kematangan budaya seberapa lama dan efisien proses
Resilient Safety Culture, seperti pembelajaran organisasi, yang telah bekerja
(Akselsson et al., 2016).
Menurut (Trinh & Feng, 2019a) Resilient Safety Culture dapat didefinisikan
sebagai keselamatan budaya dengan ketahanan, pembelajaran dan perbaikan terusmenerus yang terbentuk selama jangka waktu yang lama dalam organisasi. Hal ini
ditandai dengan peningkatan keamanan jangka panjang kinerja dan dapat
mengarahkan pekerja untuk memprediksi, mengidentifikasi, dan merespons risiko
yang kompleks pola di lingkungan kerja (Trinh & Feng, 2019a). Atas dasar ini,

Resilient Safety Culture dapat menjaga situasi keseluruhan dalam kisaran
keselamatan dalam menghadapi risiko dan menghindari kecelakaan melalui
penyesuaian yang tepat waktu dan aktif (Ni et al., 2022a).
Kesimpulan yang dapat diambil dari uraian diatas mengenai Resilient Safety
Culture adalah keselamatan budaya dengan ketahanan, pembelajaran dan perbaikan
terus-menerus yang terbentuk selama jangka waktu yang lama dalam organisasi.
Dan Resilient Safety Culture dapat menjaga situasi keseluruhan karyawan dalam
menghadapi risiko dan menghindari kecelakaan melalui penyesuaian yang tepat
waktu.