Hersey dan Blanchard dalam Robbin (1996), telah menggembangkan
suatu model Kepemimpinan yang telah memperoleh pengikut yang kuat di
kalangan spesialis pengembangan manajemen. Model ini disebut teori
kepemimpinan situasional.
Kepemimpinan situasional adalah Kebutuhan untuk memahami
kepemimpinan yang bertautkan dengan situasi tertentu dan memfokuskan pada
para pengikut, kepemimpinan yang berhasil dicapai dengan memiliki gaya
kepemimpinan yang tepat.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar