Menurut Spencer (1993) kompetensi dapat dibagi atas 2 (dua) kategori
yaitu “threshold competencies” dan “differentiating - compentencies”.
Threshold competencies adalah karakteristik utama yang harus dimiliki oleh
seseorang agar dapat melaksanakan pekerjaannya.Tetapi tidak untuk
membedakan seorang yang berkinerja tinggi dan rata-rata.Sedangkan
“differentiating competencies” adalah faktorfaktor yang membedakan
individu yang berkinerja tinggi dan rendah.
Senin, 31 Januari 2022
Kategori Kompetensi sosial (skripsi dan tesis)
Langganan:
Posting Komentar (Atom)
Tidak ada komentar:
Posting Komentar