Schaufeli et al., (2006) dalam penelitian Lu et
al., (2014) mendefinisikan bahwa Work
Engagement adalah sebuah hubungan antara
karyawan dengan pekerjaannya yang ditandai
dengan semangat yang penuh dedikasi tinggi
dalam menyelesaikan pekerjaannya.
Pengukuran pada penelitian ini menggunakan
indikator dari Schaufeli et al., (2006) terdapat 3
indikator yakni vigour, dedication, dan
absorption
Tidak ada komentar:
Posting Komentar